人事行政

人员招聘，日常工作 岗位职责 1、人事板块:招聘发布、邀约面试，员工入离职办理、劳动合同管理，考勤统计、人员档案维护; 2、行政板块:办公物资采购、盘点发放，办公区域环境管理，接待来访，文件打印归档; 3、员工基础咨询对接，公司制度落实，各类后勤事务统筹; 4、完成领导安排的其他人事、行政相关工作。