人事

岗位职责 1.负责公司整体招聘工作，包括岗位发布、简历筛选及面试安排。 2.协助完成员工入职、离职及人事档案管理相关事务。 3.组织并实施公司各类节日福利及员工关怀活动。 4.参与制定并执行员工培训计划，提升团队专业能力。 5.协助完善人力资源管理制度，优化员工晋升与发展机制。 6.负责年度旅游等员工福利项目的策划与执行。